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CURSO Inem Sepe 2026 Retribuciones salariales. Cotización y Recaudación ONLINE en pruna

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Tipo de formación

CURSOS INEM GRATIS

Curso de

Cursos del INEM - Fundación Tripartita

Temática del Curso

Cursos Inem Sepe 2026 Laboral y Nóminas

Metodología de estudio

Curso Inem Subvencionado Online

Horas de estudio

90 horas

Curso orientado a

Curso Fundación Tripartita para estudiantes en España

Coste del Curso

CURSO GRATUITO SUBVENCIONADO

Conceptos que aprenderás en el CURSO Inem Sepe 2026 Retribuciones salariales. Cotización y Recaudación ONLINE en PRUNA

Este curso pretende conseguir al mejora personal y profesional del alumno mediante el aprendizaje de conocimientos y habilidades orientados a la mejora en el puesto de trabajo. Nuestro interés es que esta formación pueda ser realizada tanto por estudiante actualmente en situación de desempleo como por trabajadores activos en el mundo laboral

Formación dirigida a

Dirigido a cualquier alumno interesado en mejorar su formación para progresar en el entorno laboral, que cada día es más competitivo y necesita de mayores habilidades y conocimientos para progresar. Puedes estudiar este curso durante el 2026

Requisitos para estudiarlo

El curso se realizará durante 2026. No se requiere ningún requisito especial

Título que conseguirás

Recibirás un Diploma de la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo

Información adicional sobre el CURSO Inem Sepe 2026 Retribuciones salariales. Cotización y Recaudación ONLINE en PRUNA

Nuestros cursos online y cursos a distancia permiten que mejores tu desempeño en el lugar de trabajo de forma cómoda y sencilla, sin desplazamientos. Estudia nuestro CURSO DE Retribuciones salariales. Cotización y Recaudación y fórmate para progresar y mejorar tu cualificación profesional y tu trayectoria laboral. Estamos convencidos de que la formación es una gran herramienta de mejora profesional especialmente necesaria en estos tiempos difíciles

Oferta de Prácticas

No se requieren

Asignaturas y Temario del CURSO Inem Sepe 2026 Retribuciones salariales. Cotización y Recaudación ONLINE

A continuación reflejamos los objetivos y el temario del CURSO Inem Sepe 2026 Retribuciones salariales. Cotización y Recaudación ONLINE. Nuestros cursos online y cursos a distancia permiten que mejores tu desempeño en el lugar de trabajo de forma cómoda y sencilla, sin desplazamientos.

Objetivo del CURSO INEM SUBVENCIONADO Retribuciones salariales. Cotización y Recaudación :

 

Conseguir la formación precisa sobre las Retribuciones Salariales, Cotización y Recaudación, en lo referente a la Gestión Administrativa de Personal.

 

Temario del CURSO INEM Retribuciones salariales. Cotización y Recaudación :   
 

Retribución salarial

Introducción
Concepto de salario
Conceptos no incluidos dentro del Salario
Tipos de Salario
Principios básicos en materia de salarios
Salario mínimo interprofesional (SMI)
Salario de convenio y salario pactado. Determinación de la cuantía del salario
Introducción
Principios de norma mínima y norma más favorable
Liquidación y pago del salario
Estructura del salario
El salario base y los complementos salariales
Los anticipos de salario y otras deducciones del recibo de pago de salario
Salario bruto y salario neto
Cotizaciones al Régimen General de la Seguridad Social
La cotización de empresa y trabajador al Régimen General de la Seguridad Social
Introducción
Nacimiento, duración y extinción de la obligación de cotizar
Sujetos obligados a cotizar
Elementos de cotización: La Base de Cotización
Introducción
Conceptos excluidos de la base de cotización
Elementos de cotización: los tipos de cotización de empresa y trabajadores
Cálculo de la base de cotización por contingencias comunes
Cálculo de la base de cotización por accidentes de trabajo y enfermedades profesionales (contingencias profesionales), desempleo, fondo de garantía salarial y formación profesional
La determinación de las cuotas
Peculiaridades de los colectivos profesionales integrados en el Régimen
Cotización en supuestos especiales
Incapacidad temporal, maternidad, Paternidad, Riesgos durante el embarazo y riesgo durante la lactancia natural
Contratos a tiempo parcial
Pluriempleo
Contratos para la formación
Bonificaciones y subvenciones con cargo al Servicio de Empleo Estatal
Ámbito de aplicación
Incentivos a la contratación inicial
Incentivos a la transformación de contratos temporales en indefinidos
Otras bonificaciones
Requisitos de los beneficiarios
Exclusiones
Concurrencia, cuantía máxima e incompatibilidades de las bonificaciones
Mantenimiento de las bonificaciones
Reintegro de los beneficios
Liquidaciones complementarias
La recaudación: documentos de liquidación de cuotas. Términos y plazos para el ingreso de cuotas
La recaudación
Plazos para el ingreso de las deudas
Documentos de cotización
Modalidades de pago
El documento de Ingreso, modelo TC 1 Relación nominal de trabajadores, modelos TC2 y TC2 abreviado
Encabezado Modelo TC2
Cuerpo de Modelo TC2
Pie de Modelo TC2
Bonificación para contratos realizados a partir del 18 de junio de 2010
Bonificaciones para contratos realizados a trabajadores con discapacidad
El Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas
Normas fiscales aplicables a los salarios. Concepto de rendimientos del trabajo personal
¿Qué son los Rendimientos Íntegros del Trabajo?
Conceptos considerados como Rendimientos Íntegros del Trabajo
Gastos deducibles
Aspectos formales: el certificado de retenciones y el ingreso de las retenciones
Introducción
Rentas en Especie
El hecho imponible, la obligación de retener y la liquidación anual del impuesto
Determinación del tipo de retención. Comunicación de datos al pagador
Introducción
Regularización del tipo de retención
Obligaciones del retenedor
 
 

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